紹介で回っているけど、波がある
- 紹介が途切れると、売上も止まる
- 何から手をつければいいか、分からない
- 広告も試したが、続かなかった
看板では選ばれる理由を決め、月2件を目安に商談につなぎます
KanbanGTS Partner|伴走プラン「看板」
強みから選ばれる理由を決め、合う相手につなぐ。
なぜ選ばれているのかを、社長の強みから言葉にします。そのうえで、提携パートナーと組んで、強みに合う相手との商談を、月2件を目安に設定します。毎月の壁打ちで来た商談を振り返り、次の一手を決めます。
Concernsこんなお悩み
看板では選ばれる理由を決め、月2件を目安に商談につなぎます
看板では選ばれる理由を、伝わる言葉にします
看板ではパートナーと組み、合う相手につなぎます
Why原因
よくある形
看板の進め方
大事なのは、広告を増やす前に「選ばれる理由」を言葉にすること。誰が紹介しても、同じ強みが伝わるようになります。
About看板とは
社長の強みから「選ばれる理由」を決め、提携パートナーと組んで、強みに合う相手との商談を設定する伴走プランです。
最初の強み活用セッションで、ストレングス・ファインダー®の結果から社長の強みを読み解き、「誰に、何を、どう伝えるか」を言葉にします。その後は、提携パートナーと組んで、強みに合う相手との商談を、月2件を目安に設定します。毎月の壁打ちで来た商談を振り返り、次に会う相手と話し方を決めます。
決めるのは、いつも社長です。
Included含まれるもの
毎月の場(担当:今村+提携パートナー)
来た商談を振り返り、次の打ち手を決めます。
提携パートナーと組み、強みに合う相手との商談を設定します。届かない月は、壁打ちで原因を見て、会う相手と進め方を見直します。
商談の数と決まり方で、効いた打ち手を確かめます。
お渡しするもの
社長の強みと力が出る条件、選ばれる理由を、社長の言葉でまとめます。紹介をお願いするときにも使えます。
※ 項目の例です。中身は社長ごとにつくります。
6 months6ヶ月の進み方
1ヶ月目
強み活用セッションで、社長の強みから選ばれる理由を決めます。
社長の取扱説明書
2–4ヶ月目
提携パートナーと組んで、強みに合う相手との商談を、月2件を目安に設定します。毎月の壁打ちで振り返り、会う相手と話し方を磨きます。
商談の振り返りと次の一手
5–6ヶ月目
紹介と商談の数、決まり方を振り返ります。つながりを見直し、次の半年の進め方を決めます。
次の半年の進め方
Compareほかの方法との違い
一般的な例です。サービスによって異なります。
表は横にスクロールできます →
| 今のまま紹介を待つ | 広告・Web集客を外注する | アポ獲得を外注する | GTS 看板 | |
|---|---|---|---|---|
| 何から入るか | ― | 広告・Webの施策 | リストとアポの数 | 社長の強みと、選ばれる理由 |
| 誰とつながるか | 紹介者しだい | 広告を見た人 | リストにある相手 | 強みに合う相手を、提携パートナーと選ぶ |
| 費用の目安 | 0円。紹介が来るのを待つ | 広告費と運用費 | 件数や期間による | 月10万円(税別)・6ヶ月 |
Reasons選ばれる理由
Strengths
Gallup社認定ストレングスコーチ。100名以上の経営者の強みをコーチングしてきました。強みを、選ばれる理由と伝え方にまで落とし込みます。
Partners
提携パートナーと組み、強みに合う相手との商談を設定します。言葉にして終わりにしません。
On the ground
300社以上の集客・営業・収益向上を支援してきました。来た商談の振り返りまで、一緒に行います。
Voiceお客様の声
強み活用のセッションを受けた方の言葉です。
自分の課題を的確に見つけ出し、具体的な行動指針を得られたおかげで、結果が出せました。
自分だけの勝ちパターンを見つけてリピーターが増えるようになりました。
自分の強みを客観的に見直すことで、余計な労力を省き効率的に動けるようになりました。
出典:GTS 事例・実績ページのインタビューより。
Price料金
看板
月額10万円税別
6ヶ月契約・総額60万円(税別)
商談の設定は、成約をお約束するものではありません。
Flow始め方
最初に60分の無料相談で状態を伺い、90分の強み活用セッションで、社長の強みと会社の状態を一緒に確かめます。そのうえで、看板が合うかどうかをご提案します。
1
予約ページで日時を選んでいただき、今の会社の状態を伺います。
2
ストレングス・ファインダー®の結果をもとに、社長の強みと会社の状態を整理します。当日、強みサマリーをお渡しします。
3
見えた状態に合わせて、看板から始めるか、別の形がよいかをご提案します。
4
毎月の壁打ちと、月2件を目安にした商談の設定。6ヶ月の区切りで、次の進め方を見直します。
FAQよくあるご質問
6ヶ月からのご契約です。その後は、1ヶ月前までのお申し出で解約できます。
成約はお約束できません。強みに合う相手との商談の場を、提携パートナーと組んで、月2件を目安に設定します。届かない月は、壁打ちで原因を見て、会う相手と進め方を見直します。来た商談は毎月の壁打ちで振り返り、会う相手と話し方を見直します。
商談の設定を得意とするパートナー企業です。社長の取扱説明書をもとに、合う相手を一緒に選びます。
看板には含まれません。広告・SNSの実務まで任せたい場合は、番頭+実行支援をご案内しています。
大丈夫です。未受検の方には受検のご案内をお送りします。受検の費用はGTSが負担します。受検済みの方は、結果を事前に共有いただきます。
Profile代表紹介

Hitoshi Imamura今村 仁
グレイテストタレンツ株式会社 代表取締役
大手人材系企業(転職・就職支援)で、セールス、カスタマーサクセス、マーケティング、事業企画を経験し、2014年に独立。経営者と組織の才能を「強み」として言葉にし、強みを起点にした事業づくりと任せ方を支援しています。
「自分は運が良い」と言える大人が増える社会を目指しています。大阪府出身。趣味はサッカー、お笑い、デニム。
無料相談(60分)で状態を伺い、強み活用セッション(90分・5万円・税別)で社長の強みと会社の状態を整理します。課題がはっきりしていなくても構いません。
Company会社概要
料金はすべて税別です。法人・個人事業主の方の事業としてのご契約が対象です。契約期間中のご解約などの条件は、ご契約時の書面でご案内します。